为提高全员合规意识，增强企业合规业务管理能力，日前现代支付根据公司2019合规培训宣传年规划，组织总部各部门及各分公司主要负责人进行合规系列培训。本次培训围绕近3年的监管政策解读、合规宣传注意事项等内容展开。

此次合规培训只是现代支付2019合规培训宣传年的第一场，下半年公司将围绕政策解读、合规宣传、品牌升级、风控管理、运营服务等内容继续深挖，邀请专业讲师为公司员工进行培训，并计划在全国各中心区域，包括四川、广东、河南、河北、江苏等地陆续开展。

现代支付自成立以来，始终把紧跟政策、建立制度、规范经营为着力点，不断加强合规建设，稳健发展，在业务发展的每一个环节都把合规发展放在了首位，最大程度的保证每一个客户的风险安全。通过下半年的一系列培训计划可以看出，现代支付希望总部全员、各个分公司和合作伙伴能够相互交流，系统学习，提高风险防范意识，增强风险防控能力，更好地指导实际工作，全面提升合规与内控水平。